Sie haben Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung und wollen diese in ihrer Selbständigkeit fördern und begleiten?
Außerdem bringen Sie Interesse für den Gastrobereich mit?
Das Aufgabenfeld
Sie übernehmen im Rahmen des Angebotes „Tagesbegleitung & Förderung“ die Begleitung von Menschen mit Behinderung und gestalten gemeinsam mit Ihnen den Tag. Sie planen und konzipieren tagestrukturierende Angebote und sorgen für kreative und sinnerfüllende Beschäftigungsmöglichkeiten.
Das Besondere an Ihrer Rolle? Sie übernehmen auch die Verantwortung für die Küche am Standort. Dazu gehört u.a. das gemeinsame Jause richten mit unseren Kund*innen, Lebensmittelbestellungen und die Einhaltung der Küchenhygiene.
An den KundInnen orientiert: Sie sorgen dafür, dass die vorhandenen Ressourcen der Kund*innen bestmöglich gefördert werden und begleiten individuell, geduldig und einfühlsam.
Ihr Profil?
Sie sind (Diplom-)Fachsozialbetreuer*in BB/BA oder haben einen Abschluss als (Sozial- )Pädagog*in und bringen zusätzlich eine UBV-Ausbildung mit.
Idealerweise haben Sie Berufserfahrung im Gepäck und die Arbeit mit der Zielgruppe ist Ihnen vertraut.
Sie kennen sich mit Gruppenprozessen aus und können diese selbstständig und achtsam anleiten und begleiten.
Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten liegt Ihnen und mit den Abläufen in Unternehmen sind Sie vertraut.
Eine systemische Betrachtungsweise, personenzentriertes Arbeiten und der Blick auf die Ressourcen unserer Kundinnen und Kunden runden Ihr Profil ab.
Vorhang auf: Ein Blick hinter unsere Kulissen
Wir sind eines der größten sozialen Unternehmen in der Steiermark. Wir begleiten Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen. Wir orientieren uns an den Stärken jeder Person und finden vielfältige Unterstützungsmöglichkeiten. Vielfalt wirkt für mehr Chancen im Leben.
Weiterbildungsmöglichkeiten, Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, Entwicklungs- und Mitgestaltungsmöglichkeiten sowie weitere Benefits sprechen für eine Mitarbeit bei uns.
Ihre Lebenssituation verändert sich? Mit Sabbatical, Bildungskarenz und Co. finden wir viele Möglichkeiten darauf einzugehen.
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beläuft sich auf € 2.881,60 + SEG Zulage (Basis Brutto Vollzeit). Das Gehalt ist abhängig von der Anzahl der Berufsjahre.
Da es sich um eine Karenzvertretung handelt, ist die Stelle befristet bis zum 30.04.2027.
Zusatzinfo (optional)
Spricht Sie diese Stelle an? Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen. Verwenden Sie dafür bitte unser Online-Bewerbungsformular. So können wir Ihre Bewerbung rascher bearbeiten.